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Nova lei exige ações concretas no combate ao assédio no trabalho
OPINIÃO Por Mirella Pedrol Franco O assédio tem sido uma realidade no mundo corporativo. Somente em 2021, a Justiça do Trabalho registrou mais de 52 mil casos relacionados a assédio moral e mais...
Renner não responde por dívida trabalhista de empresa fornecedora de mercadorias
EU NÃO PEDI PRA TECER Configurado o contrato de facção, não há responsabilidade subsidiária atribuída ao adquirente da mercadoria. Assim, a 1ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho afastou a...
Empresa que não inibiu ato racista é condenada: “cara de escravo”
Racismo Funcionária ouviu áudios com comentários racistas sobre ela. Supervisor teria sugerido a ela que encarasse falas em "tom de brincadeira". A 13ª turma do TRT da 2ª região condenou uma...
Licença-maternidade após alta hospitalar já é um direito
Jeanne Vargas Essa decisão veio atender a uma demanda de mães de crianças que nascem antes do tempo e precisam ficar hospitalizadas. O Supremo Tribunal Federal decidiu na última sexta-feira (21)...
A influência das redes sociais nas demissões por justa causa
Beatriz Oliveira Machado de Jesus Como medida para minimizar eventuais questões sobre os efeitos das publicações acerca do ambiente de trabalho em redes sociais, sugere-se ao empregador a...
A pirâmide da desigualdade global da riqueza. Artigo de José Eustáquio Diniz Alves
"1,2% dos adultos mais ricos concentram 47,8% da riqueza global e 53,2% dos adultos mais pobres respondem por apenas 1,1% da riqueza global", afirma José Eustáquio Diniz Alves, doutor em...
