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JUSTIÇA SOCIAL

Presidente da NCST/PR participa da 320ª Reunião Ordinária do CETER

Presidente da NCST/PR participa da 320ª Reunião Ordinária do CETER

Na tarde do dia 13 de fevereiro de 2025, o Presidente da Nova Central Sindical de Trabalhadores do Estado do Paraná (NCST/PR), Denílson Pestana da Costa, marcou presença na 320ª Reunião Ordinária do Conselho Estadual do Trabalho, Emprego e Renda (CETER). O evento, que ocorreu de forma híbrida, foi realizado presencialmente no município de Prudentópolis, no endereço R. Mal. Deodoro, 1540, e reuniu representantes de diversas entidades ligadas ao mundo do trabalho.

Durante a reunião, foram debatidos temas fundamentais para a continuidade e ampliação das políticas públicas voltadas ao trabalho, qualificação profissional e geração de renda no Estado do Paraná.

Entre os principais pontos abordados, destacou-se a discussão sobre as unidades da rede SINE vinculadas ao Escritório Regional de Guarapuava. A presença de Denilson Pestana da Costa reforçou a importância da participação sindical nas deliberações do conselho, garantindo que as pautas trabalhistas sejam amplamente debatidas e que os interesses dos trabalhadores sejam representados de maneira eficaz.

“A participação da NCST/PR nessas reuniões é fundamental para que possamos contribuir de maneira ativa na formulação de políticas públicas que favoreçam a classe trabalhadora, promovendo melhores condições de emprego e renda para os paranaenses”, destacou Denílson Pestana da Costa.

Outro ponto relevante da reunião foi o debate sobre a participação das entidades na 5ª Conferência Nacional de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora (CNSTT), a ser realizada em agosto de 2025. A Conferência tem como objetivo avaliar a situação da saúde no país e formular diretrizes para políticas públicas em âmbito federal, estadual, distrital e municipal, contando com a participação de representantes sociais, sindicais, gestores, profissionais de saúde, prestadores e usuários do Sistema Único de Saúde (SUS).

A CNSTT abordará três eixos temáticos principais:

EIXO I – A Política Nacional de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora;

EIXO II – As novas relações de trabalho e a saúde do trabalhador e da trabalhadora;

EIXO III – Participação Popular na Saúde dos Trabalhadores e das Trabalhadoras para a efetivação do Controle Social.

No Paraná, a 6ª Conferência Estadual da Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora (6ª CESTT) está programada para os dias 10 e 11 de junho de 2025. Antes dela, serão realizadas 22 Conferências Regionais de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora, mobilizando diferentes segmentos da sociedade para o debate e construção de propostas voltadas à melhoria das condições de saúde dos trabalhadores paranaenses. As informações sobre essas conferências estão disponíveis no site do Conselho Estadual de Saúde do Paraná (CES-PR).

A reunião do CETER reafirmou o compromisso do conselho com a democratização das relações de trabalho, buscando sempre o entendimento entre trabalhadores, empregadores e os governos estadual e federal. O evento reforçou a necessidade da manutenção do diálogo social e da construção de estratégias que fortaleçam o mercado de trabalho e impulsionem o desenvolvimento econômico do Paraná.

NCST/PR participa da primeira reunião do ano do CMERT

NCST/PR participa da primeira reunião do ano do CMERT

Na manhã do dia 13 de fevereiro de 2025, o Conselho Municipal do Emprego e Relações do Trabalho de Curitiba (CMERT) realizou sua primeira Reunião Ordinária do ano, no Salão Nobre da Prefeitura Municipal. O encontro reuniu representantes de trabalhadores, empregadores e do governo municipal, reforçando o compromisso com o diálogo tripartite na busca por melhores condições de trabalho e desenvolvimento econômico para a cidade.

Entre os participantes, destacou-se a presença do representante da Nova Central Sindical de Trabalhadores do Paraná (NCST/PR), Ermínio Ferreira Sant´ana, que reforçou a importância da atuação do conselho na promoção de relações de trabalho mais justas e na busca por iniciativas que fomentem o emprego e a renda na capital paranaense.

Durante a reunião, foram debatidos temas essenciais para o mundo do trabalho, incluindo a modernização das relações trabalhistas, medidas para a melhoria das condições de saúde e segurança dos trabalhadores e o acompanhamento da aplicação dos recursos financeiros destinados aos programas de emprego, especialmente aqueles oriundos do Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT).

Sant´ana destacou a necessidade de intensificar as ações educativo-preventivas e de garantir que as políticas públicas voltadas ao emprego sejam implementadas de forma eficaz e inclusiva. “Nosso papel é contribuir para que as decisões tomadas aqui resultem em melhores condições para os trabalhadores e também no fortalecimento da economia local”, afirmou Sant´ana durante sua intervenção.

O CMERT, criado pela Lei 8.784 de 1995, é um importante espaço de deliberação e debate sobre questões trabalhistas em Curitiba. Sua atuação ao longo dos anos tem sido fundamental para a formulação de políticas que visam garantir a geração de empregos e a melhoria das condições de trabalho na cidade.

A reunião também contemplou a leitura e apreciação da ata da última reunião de 2024, permitindo que os conselheiros fizessem sugestões e ajustes necessários. Ao final do encontro, ficou evidente o compromisso de todos os presentes em fortalecer as ações do conselho ao longo do ano.

A participação ativa dos conselheiros reforça a importância do CMERT como um instrumento essencial na defesa dos direitos dos trabalhadores e na promoção de um ambiente de trabalho mais equilibrado e produtivo.

Piso Mínimo Regional paranaense

Piso Mínimo Regional paranaense

A NCST-PR marcou presença na Reunião do Grupo de Trabalho do Piso Regional do Conselho Estadual do Trabalho, Emprego e Renda, ao lado das demais Centrais Sindicais e do Dieese. Juntos, seguimos firmes no compromisso de lutar por um reajuste justo e digno para o piso regional paranaense.

O piso regional é fundamental para valorizar o trabalho e promover mais equidade para os trabalhadores do nosso estado. Discutir e construir soluções coletivas é um passo importante para garantir melhores condições de vida e justiça social para milhares de famílias.

Reafirmamos nosso compromisso com o diálogo e a defesa dos direitos da classe trabalhadora, sempre atentos às necessidades e desafios do nosso povo.

Unidos, avançamos rumo a conquistas para todos os trabalhadores e trabalhadoras do Paraná!

A Democracia É Nossa Maior Conquista

A Democracia É Nossa Maior Conquista

por Denílson Pestana da Costa – Presidente da NCST/PR

O dia 8 de janeiro de 2022 ficará marcado na história do Brasil como um momento de grande desafio à nossa democracia. Atos de vandalismo e desrespeito às instituições democráticas tentaram abalar os alicerces que sustentam o Estado de Direito no nosso país. No entanto, o Brasil resistiu. Resistimos porque a democracia não é apenas um sistema político, mas a expressão da luta e do esforço coletivo de um povo que acredita em justiça, liberdade e igualdade.

Os ataques de dois anos atrás não foram apenas contra prédios ou símbolos do poder. Foram um ataque contra os direitos de todos nós, trabalhadores, pais e mães de família, jovens e idosos que dependem de um país estável e unido para construir um futuro melhor.

A resposta das instituições e da sociedade mostrou a força da nossa união e o quanto podemos alcançar quando estamos mobilizados pela defesa do que é certo. Entretanto, para que episódios como esse não se repitam, é essencial que haja responsabilização dos que planejaram, financiaram e participaram desta tentativa de golpe. Conceder anistia aos envolvidos seria abrir espaço para que ações antidemocráticas sejam vistas como toleráveis. Justiça e responsabilidade são os pilares que devem sustentar nossa democracia, e punir os responsáveis é uma forma de reafirmar o compromisso do Brasil com o Estado Democrático de Direito.

A democracia não é algo que conquistamos e guardamos para sempre. Ela precisa ser cuidada, protegida e renovada todos os dias. Como sindicato, sabemos que a nossa luta diária pelos direitos dos trabalhadores é parte fundamental dessa mesma batalha. Não há justiça social sem democracia, e não há democracia sem a participação ativa de cada um de nós.

Convido cada trabalhadora e trabalhador a refletir sobre o que podemos fazer para fortalecer ainda mais a nossa união. Precisamos estar atentos, mobilizados e firmes, lutando não apenas pelos nossos direitos, mas também pela manutenção de um país que valoriza a diversidade, o respeito e a paz.

Hoje, reafirmo o compromisso da Nova Central Sindical de Trabalhadores com os princípios democráticos e com a luta por uma sociedade mais justa. Juntos, construiremos o Brasil que queremos: um Brasil de oportunidades, direitos e respeito ao Estado Democrático de Direito.

Foto: Divulgação/Igor Graccho Ascom/SGPR

Plenária Estadual da Nova Central Sindical de Trabalhadores do Paraná

Plenária Estadual da Nova Central Sindical de Trabalhadores do Paraná

A Plenária Estadual da Nova Central Sindical de Trabalhadores do Paraná (NCST/PR), realizada no dia 29 de novembro de 2024, foi um marco importante para o movimento sindical do estado. O evento, que aconteceu de maneira híbrida – combinando encontros presenciais no CETEP – Centro de Treinamento e Lazer do Sintracom Maringá, e transmissões via Zoom – contou com a participação de membros do Conselho Deliberativo, lideranças sindicais e outros interessados na pauta trabalhista.

Abertura e balanço institucional

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A cerimônia de abertura, reuniu representantes da diretoria da NCST/PR e abriu caminho para uma rica agenda de discussões. Um dos destaques foi a apresentação de Denílson Pestana da Costa, presidente da NCST/PR, que abordou o “Balanço Organizativo e Político da NCST”. Ele fez uma análise abrangente sobre os avanços conquistados e os desafios enfrentados pela entidade ao longo do último ano.

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Debates sobre temas estratégicos

Temas relevantes para o fortalecimento do sindicalismo e para os direitos dos trabalhadores foram abordados durante o encontro. O professor de Direito do Trabalho da UFPR, Dr. Sandro Lunard Nicoladeli, trouxe uma reflexão aprofundada sobre o papel dos sindicatos na proteção da democracia, apontando os desafios jurídicos e institucionais enfrentados pela categoria.

Já Sandro Silva, economista do Dieese, apresentou uma análise detalhada sobre a proposta de redução da jornada de trabalho e a extinção do regime de escala 6×1, trazendo à tona perspectivas de impacto positivo para os trabalhadores.

Prestação de contas e deliberações

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Na sequência, foram apresentados e discutidos os relatórios e atos praticados pela Presidência e Diretoria durante os anos de 2023 e 2024. O balanço geral, os balancetes e a prestação de contas desse período também passaram por análise e aprovação, com parecer técnico do Conselho Fiscal, reforçando a responsabilidade e a transparência da gestão.

Planejamento estratégico para 2025

O encerramento do evento foi dedicado à construção do futuro. Os participantes analisaram e aprovaram a previsão orçamentária para 2025, estabelecendo metas claras para receitas e despesas. O Conselho Fiscal mais uma vez destacou o compromisso da NCST/PR com a administração responsável, conquistando a confiança de todos os presentes.

Compromisso com o futuro

A Plenária Estadual da NCST/PR não apenas alcançou seus objetivos de promover diálogo e decisões estratégicas, mas também reafirmou o papel da entidade na defesa dos trabalhadores do Paraná. Com foco em representatividade, transparência e fortalecimento das lutas sindicais, o evento foi um importante passo rumo a um futuro mais igualitário para a classe trabalhadora.

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Dia da Consciência Negra

Dia da Consciência Negra

No Brasil, a população negra representa 56,7% da sociedade, mas ainda enfrenta desigualdades alarmantes no mercado de trabalho. Mulheres negras ganham, em média, 38,9% menos que mulheres não negras e 20,3% menos que homens negros. Além disso, 45,6% delas trabalham na informalidade, sem carteira assinada ou acesso à Previdência.

A taxa de desemprego entre a população negra é de 10,1%, muito acima dos 6,3% registrados entre não negros. Apesar disso, a população negra ocupa apenas 33% dos cargos de gerência e direção no país.

A Nova Central Sindical de Trabalhadores reforça o compromisso de lutar por igualdade no mercado de trabalho, valorizando cada trabalhador e trabalhadora, combatendo a desigualdade e promovendo dignidade para todos. Juntos, podemos mudar essa realidade.